广东省教师产假规定 广东省教师产假多少天

教师是一个伟大的职业，为祖国培养人才，帮助父母教育孩子。教孩子知识，陪孩子成长。但是老师也是人，他们也需要时间生孩子，很多人关心教师是否有产假，其实只要是女性教师肯定是有产假的，但是这个产假是看每个地区生育政策来的，那么跟随着小编去了解一下广东省教师产假规定。

产假其实指的就是女性在职位上怀孕了，那么这个时候孕妇晚期的时候就需要休假去生育孩子。那么晚婚晚育的夫妻生育孩子，产期可以大概就是有四个月，因为在法律规定的女性职工产假不可以少于九十天。

根据《广东省女职工劳动保护实施办法》（1989年1月29日广东省人民政府颁布）第六条规定：女职工产假为90天，其中产前15天。难产（如剖腹产、会阴破裂）可增加产假30天。如果按照相关计划生育政策，以及《广东省计划生育条例》那么在适当的情况下可以做增加产假。

第七条同时规定：女职工怀孕4个月以下流产的，按照医务部门的意见给予产假15天至30天；怀孕4个月以上（含4个月）流产的，给予产假不少于42天。

此外，根据《广东省人口与计划生育条例》（1980年2月2日第五届广东省人民代表大会常务委员会第二次会议通过）第三十五条规定：第五届人口与计划生育条例增加婚假10天；实行晚育的，增加产假10天。

那么上面是广东省教师产假规定，提供给个广大女性参考。但是具体产假还是要根据当地政策来，但是小编还是建议可以给广大人民教师多一些产假，毕竟广大教师一直坚持在自己的岗位上，照顾着祖国的花朵，这样可以陪伴一下自己的孩子。

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