劳动法育儿假最新规定是什么？育儿假怎么申请？
近年来，家庭和工作的平衡已经成为了社会中一种热门话题，并且得到了广泛的关注和讨论。因此，为了保障职场女性在生育期间得到更好的照顾，我国劳动法已经出台了育儿假制度，为员工提供了更多的福利保障。那么劳动法育儿假最新规定是什么？育儿假怎么申请？下面不妨一起跟着小编接着往下看，希望小编提供的相关方法内容介绍可以帮助到各位。
一、劳动法育儿假最新规定是什么？
最新规定指出，女性员工在怀孕期间及生育后享有98天的产假，这是最基本的育儿假事项。而对于男性员工而言，他们也可以申请陪产假，享受最长15天的假期。除此之外，对于家庭中有特殊情况的职工，如单亲家庭、三胎家庭以及孕妇特别需要照顾的家庭等，还可以根据实际情况适当延长育儿假期。
育儿假其实就是一种特殊的带薪假期，在孩....