没有签劳动合同被辞退了有补偿吗

　　可能很多女性都真真切切的感受过在职场当中受到的歧视，尤其是那些结婚刚怀孕的女性，她们可能在找工作的时候面临的压力会更大一点。那么辞退孕妇最多赔几个月在公司一年半？没有签劳动合同被辞退了有补偿吗？

　　一、辞退孕妇最多赔几个月在公司一年半？

　　女性职工在怀孕期间是受到劳动法保护的，用人单位在女性职工怀孕期间不得随意的将其辞退，如果用人单位在女性怀孕期间将其辞退的话，则构成的违法辞退，是需要支付一定的经济补偿的。

　　经济补偿也是有一定标准的，正常情况下来说，女性怀孕之后被辞退的话，需要支付的经济补偿是两倍月工资作为补偿标准的，但具体补偿多少的话，是需要根据女性员工在用人单位工作的年限来决定的。一般情况下来说，如果工作年限满了一年的话，那么，....