产后回公司被强制调岗的诉讼程序是什么？赔偿标准是什么？
女性生产本身就不是一件容易的事情，过程中会承受很大的压力，如果在这个时候回到公司被发现强制调岗会更加崩溃，将哺乳期女性强制调岗，这是用人单位不厚道，属于违法行为，女职工是可以维护自己的合法权益的，可以向劳动路提起诉讼，那么产后回公司被强制调岗的诉讼程序是什么？赔偿标准是什么？
一、产后回公司被强制调岗的诉讼程序是什么？
其实女职工在产后回到工作岗位上发现被强制调岗之后，大家肯定是不同意的，这种情况下可以和用人单位先协商，协商不成的再向劳动局提起诉讼，一般诉讼程序有三个步骤，第一个步骤是写诉讼状，诉讼状其实就是将原告和被告双方的基本情况写清楚，然后列明自己的诉讼请求，最后再将事情原委写清楚就可以。
第二个步骤是带着起诉状，然后按照被告的人数提....