生育奖励假80天谁承担？生育福利还有哪些？
广东省按生育条例的政策中出台生育三胎后除了能够享有产假之外，还可以另外再享有八十天的奖励假，而这新增的奖励假期间让职工都会比较关心的是生育津贴到底如何计算，到底是由公司承担还是由生育保险基金来承担，那么今天小编就带大家来了解一下到底生育奖励假80天谁承担？生育福利还有哪些？
一、生育奖励假80天谁承担？
1、生育奖励假主要是由用人单位来承担工资，因为社会保险机构发放的生育津贴只限于基本产假，而这种奖励假属于地方性的奖励假期，所以这部分就需要用人单位来负责承担，此期间的产假工资可以按照职工本人生育当月缴纳的基数，除以三十再乘以天数就可以计算奖励假工资。
2、女性职工在产假期间是由生育津贴来支付的，也就是需要已经参加过生育保险的，并且再生育期间....