产假休完直接请育儿假可以吗?一定要连休吗?

产假休完直接请育儿假可以吗?一定要连休吗?

  国家的政策进行了全面的修改,自计划生育政策重新实施以来,一些福利专为孕妇保留。那么,产假休完直接请育儿假可以吗?一定要连休吗?
  一、产假休完直接请育儿假可以吗?
  根据法律规定,有3岁以下子女的夫妇每年可享受共十天的育儿假,育儿假算作出勤假。“这就是为什么育儿假是按年计算的。三岁以下儿童每年可享受10天育儿假,不收取育儿假。同时,审查孩子是否可以继续享受育儿假。产假结束后的育儿假,视单位具体工作安排而定,经单位同意方可休。

  二、产假和育儿假一定要连休吗?
  目前,根据相关规定,产假和育儿假不得重叠,但可延长多个子女的产假。根据修改意见稿,遵守法律法规的人可以依法享受158天的产假。当然,有些公司可以协商休产假,直到孩子满一岁。如果第三个孩子出生,产假可以延长30天....