把产假延长188天是哪些地方?产假工资是全额工资还是基本工资?

把产假延长188天是哪些地方?产假工资是全额工资还是基本工资?

  把产假延长188天是指在国家标准产假的基础上,再增加188天的产假时间,这项政策一般是由各地省级政府或自治区制定,以满足本地区妇女生育和照顾婴幼儿的需求,那么,把产假延长188天是哪些地方?产假工资是全额工资还是基本工资?

  一、把产假延长188天是哪些地方?

  1、北京市

  自2019年1月1日起,北京市将产假期限从国家规定的98天延长至128天,同时对符合条件的女性工作人员给予188天额外产假,即满足以下条件之一者,可享受188天产假:

  1)首胎;

  2)高龄孕妇(35周岁及以上);

  3)多胞胎妊娠;

  4)住在城区无法购买保障性住房的夫妻其中之一;

  5)遭受重大自然灾害等特殊情况。

  2、上海市

  自2019年1月1日起,上海市将产假期限从国家规定的98天延....

把产假延长188天是哪些地方?包括双休日和节假日吗?

把产假延长188天是哪些地方?包括双休日和节假日吗?

  现实生活中,大部分女性在结婚后都会面临怀孕和生育问题,一般情况下,生育期是可以休产假的,那么把产假延长188天是哪些地方?产假158天包括双休日和节假日吗?下面一起来看看吧。

  一、把产假延长188天是哪些地方?

  1、浙江省:《条例》规定,为保障生育妇女在产后的身心康复,女职工是有国家规定的产假可以享受的,其中包括延长产假60天,共计158天;二孩和三孩的产假延长为90天,共计188天。并且在孕妈生产期间,准爸爸有15天的产假。同时,只要在子女三周岁以内,二人均可享受每年10天的育儿假。

  2、江西省:根据新修订的《江西省女职工劳动保护特别规定》,女职工生育或怀孕后正常生产,可休产假98天,其中产前可休15天;符合《江西省人口与计划生育条例》规定,女职工可享受产假90天,女职工可享受产假90天....